사유 파악하는게 맞다vs사생활이다12
- 헤븐투헤븐
- 등록일 2024-06-03 10:22
- 조회수 3241
|
||
0
추천하기
다른의견
0
|
파워링크 
등록안내
첨부파일
- IMG_5394.jpeg
- IMG_5395.jpeg
|
 0
 2
상도덕22
연차는 안물어보는데 무급휴가면 물어볼듯요..
2024-06-03
|
|
|
0
0
 skyman94
무급이면 쓰는사람이.말을 해야 하는거 아닌가??
2024-06-03
|
|
0
0
IT_WORKER
무급을 이틀이나 쓴다면 물어볼만하지 .... 정말 일반적인 상황이 아닌건데.
2024-06-03
|
|
|
0
0
만까
일반적이지 않으니 물어볼만 하긴 한데....
회사가 어지간히 싫은 친구인가 보네요
2024-06-03 *
|
|
0
0
엑박
연차는 사유가 필요없는거고...
무급은 보통 사유가 있어야만 쓸수 있던데.. 규정이 무급도 맘대로 쓸수 있는곳이라면 물어보지말아야겠죠.
2024-06-03 *
|
|
|
0
0
콩밥
무급은 사유가 있어야 하니 물어보는게 맞죠
2024-06-03 *
|
|
|
0
0
나요하닌
물어보는게 맞는거 같아요
2024-06-03 *
|
|
|
0
0
일자나
사유는 물어볼 수 있죠 이미 연차도 소진인데
2024-06-03 *
|
|
| 1 2 |
|
|
 |
|
| △ 이전글▽ 다음글 | -목록보기 |
|
다음에 무급휴가 더 쓸 가능성이 있는지 이런거 회사에서 대비해야 하지 않나