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그룹 뉴진스의 소속사인 어도어가 모회사 하이브가 요청한 이사회 소집을 하지 않기로 했다.
29일 민희진 어도어 대표 측은 하이브가 30일로 요청한 이사회 소집에 응하지 않겠다는 소식을 전하며 “어도어는 감사에 의한 ‘주주총회 소집 결의를 위한 이사회’ 소집요구가 있었으나, 감사의 이사회소집 요구 권한은 ‘감사결과의 보고에 필요한 범위로 한정’하고 있기에 감사의 요구는 적법하지 않다고 판단했다”고 밝혔다.
민 대표 측근이 장악한 어도어 이사회가 이를 받아들이지 않을 가능성이 예견됐다.
주주총회가 열리면 지분율 80%를 가진 하이브가 민 대표을 바로 해임할 수 있기 때문이다.
3인으로 구성된 어도어 이사회는 신모 부사장(VP), 김모 수석 크레이이티브 디렉터로 구성됐다.
두 사람은 SM엔터테인먼트 시절부터 민 대표와 함께 한 최측근들이다.
하이브는 어도어가 이사회 소집 요구에 응하지 않을 것을 대비해 25일 법원에 임시주총소집 허가 신청을 넣어둔 상태다.
통상 법원의 결정이 나오기까지는 4~5주가 걸린다.
하이브 측은 “하이브 정관상 이사 직무 집행을 감사하는 권한이 있고, 이사회 소집청구권도 갖고 있다”고 밝혔다.
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앞서 22일 하이브는 그룹 뉴진스가 소속된 산하 레이블 어도어 경영진에 대한 감사에 착수, 민 대표 등이 계약서 유출을 비롯해 경영권 탈취를 시도했다고 보고 민 대표의 사임을 요구하는 서한을 발송했다.
반면 민 대표 측은 경영권 탈취 시도는 사실이 아니라며 하이브의 또 다른 레이블 소속 신인 걸그룹 아일릿이 뉴진스의 콘셉트를 카피한 것에 대해 문제를 제기하자 보복성으로 자신을 해임하려고 하는 것이라고 반박했다.
이후 민 대표는 긴급 기자회견에 나섰고, 하이브가 제기한 각종 의혹에 대해 반박과 함께 방시혁 의장·박지원 대표에게 서자 취급을 받았다고 저격했다.
회견 후 하이브는 “답변할 가치가 없다.
(민 대표는) 이미 경영자로서의 자격이 없음을 스스로 입증한만큼 어도어의 정상적 경영을 위해 속히 사임할 것을 촉구한다”고 맞받아쳤고, 곧바로 민 대표 및 부대표를 업무상 배임 혐의 등으로 용산서에 고발장을 접수했다.
박민지 온라인 기자
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