신속한 의사 결정 위해 임원 축소…외부 전문가 수혈과 내부 전문가 승진 병행
AI 경쟁력 강화 위해 '기술혁신부문' 신설
 | | KT가 2024년 정기 임원 인사와 조직 개편을 단행했다. /KT |
[더팩트｜최문정 기자] KT가 지난 8월 김영섭 대표 취임 이후 첫 조직개편과 임원인사를 단행했다. 올해 KT 인사는 조직의 합리성을 강화해 상무보 이상 임원을 20% 이상 줄인 것이 특징이다. 김 대표는 "KT가 ICT 서비스 전문기업으로 도약하기 위해 '고객의 보다 나은 미래를 만드는 디지털 혁신 파트너'라는 비전을 설정하고, '고객', '역량', '실질', '화합'이라는 네가지 핵심가치를 체질화시켜 고객이 인정하는 좋은 기업으로 성장하겠다"고 선언했다. 우선 KT는 이번 조직개편과 임원인사를 통해 조직·인사를 합리적으로 쇄신해 기업의 준법경영을 강화하고, 대내외 신뢰회복과 함께 장기적 성장 발판을 마련한다는 방침이다. 그간 논란이 됐던 사법 리스크를 해소하고 기업이미지 개선에 나선다. 객관성과 공정성 제고를 위해 법무, 윤리(감사), 경영지원 부서장을 외부 전문가로 영입하고 그룹사의 경영·사업리스크에 대한 관리와 조정 기능을 강화한다. 역할이 중복되는 그룹트랜스포메이션 부문은 해체하고, 본원적 기능 중심의 조직개편도 실시했다. 본사 스탭 조직인 최고전략책임자(CSO), 최고재무책임자(CFO), 최고인사책임자(CHO) 등을 대표이사 직속으로 편제하고 경영지원 기능을 더욱 체계적으로 조직화한다. 또한 상무보 이상 임원을 20% 축소한다. 상무 이상의 임원은 98명에서 80명으로, 상무보는 기존 312명에서 264명으로 규모를 대폭 줄였다. 아울러 KT는 인공지능(AI) 등 핵심 기술 역량 강화를 통해 기업간거래(B2B) 시장의 성장을 가속화한다. 연구단계에서 서비스 구현까지 기술개발 전 과정의 혁신을 위해 기존의 IT부문과 융합기술원(R&D)을 통합해 '기술혁신부문'을 신설했다. 또한 기존 그룹 내 AI 연구 조직인 AI2X랩 외에도 AI 테크랩을 추가로 신설해 AI분야 핵심 기술 경쟁력을 키워간다는 방침이다. 기술혁신부문 산하에는 클라우드, AI, IT 분야의 역량이 뛰어난 'KT컨설팅그룹'을 신설해 고품질 과업수행을 담보하며 B2B 시장의 전문성을 강화한다. 한편, KT는 업계에서 인정받는 전문가를 영입해 전문성을 기반으로 사업경쟁력과 경영관리를 고도화시켜 나갈 예정이다. 이에 따라 오승필 부사장이 기술혁신부문장(CTO)로 영입돼 그룹의 IT·AI 거버넌스 체계 수립에 나설 예정이다. 기술혁신부문 산하 KT컨설팅그룹장에는 정우진 전무를 영입했다. 디지털 클라우드 기술 컨설팅 전문가로, KT그룹 내 클라우드, AI, IT분야의 기술 컨설팅 조직을 이끈다. 경영지원부문장으로는 신문방송학 교수 경력 및 미디어 분야 전문성을 보유한 임현규 부사장을 영입했다. 임 부사장은 대외 커뮤니케이션 전문가로, KT의 경영지원 고도화와 다양한 이해관계자들과의 효과적인 커뮤니케이션 전략 수립에 나선다. 법무실장으로는 검사 출신 변호사(법무법인 대륙아주)인 이용복 부사장을 영입했다. 이 부사장은 향후 KT의 다양한 법적 이슈 조정과 대응을 맡는다. KT 관계자는 "디지털 혁신과 AI 경쟁력 강화를 위해 업계 최고 수준의 전문가를 외부에서 추가로 영입할 계획"이라고 밝혔다.  | | KT는 2024년 정기 임원인사를 통해 이현석 커스터머부문 부사장(왼쪽)과 안창용 엔터프라이즈붐분 부사장 등 내부 주요 인재 보직을 보임했다. /KT |
주요 보직는 내부 인재를 보임했다. 커스터머부문장은 직무대리를 이현석 전무는 부사장으로 승진했다. 이 부사장은 소비자향(B2C) 마케팅총괄을 맡는다. 또한 네트워크 전문가인 대구·경북광역본부장 안창용 전무가 부사장으로 승진해 엔터프라이즈부문장으로 보임됐다. 그는 앞으로 네트워크 운용 전문성을 토대로 B2B사업의 창의적인 디지털 혁신 방안을 제시할 것으로 기대된다. 이 밖에도 박효일 전무를 CSO, 장민 전무를 CFO, 고충림 전무를 CHO로 각각 확정했다. 이들 세명은 이번 인사에서 전무로 승진해 회사의 펀더멘탈을 굳건히 할 것으로 전망된다. 김영섭 KT 대표는 "이번 조직개편과 임원인사는 KT가 디지털 혁신 파트너로 도약하는 시발점이 될 것으로 기대한다"며 "고객들에게 인정받을 수 있도록 KT 그룹 임직원과 함께 총력을 경주할 것"이라고 밝혔다. 다음은 KT 임원 승진자 명단. (12월 1일자) △ 부사장 KT(2명) 이현석 안창용 △ 전무(12명) - KT(8명) 김광동 김영인 민혜병 박효일 서영수 서정현 양진호 최시환 - 그룹사(4명)고충림 김현수 이강수 장민 △ 상무(24명) - KT(23명) 강이환 김몽룡 김영걸 김용남 김종만 김진기 노형래 명제훈 성제현 오인택 오택균 윤병휴 이상기 이성규 이정우 이찬승 장두성 장병관 정선일 조현민 최우형 홍해천 황경희 - 그룹사(1명) 박성준 △상무보(39명) 고태국 곽진민 권병현 김영완 김정식 김찬웅 김태영 김현진 김희진 나용채 박광원 박상열 박재형 박정현 박철민 배송식 송기석 송석규 신승우 신준화 안기청 오기환 유성상 윤대양 이진형 장도리 장봉수 전윤승 전충렬 정명호 정억철 정창수 정현숙 정훈규 조의호 조정섭 한상봉 현기암 황태선 △ 시니어 마이스터(2명) 이석환 최지훈 munn09@tf.co.kr | 
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