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TSMC

고민포럼 입니다.

피드백 해달라니 피드백 해줬는데 오히려 화를 내는 상사놈3

최근에 있엇던 일인데요

회의시간에 상사가 어떤제품 선정하게 되어서

직원들 모아놓고 피드백 좀 해달라고 했습니다

아무도 손 안들고 가만히 있길래 상사가 아무도 제품에 대해서 말할사람 없냐고 책상을 쾅 두드리고 호통치며 말하길래

제가 용기내어서 손들고 피드백 했는데

이건 유형에 너무 벗어난거 같고 이런 트렌드는 예전에 잘나왔지만 요즘에 잘 나오지 않는 트렌드라고

차라리 유럽이나 다른 지역 트렌드는 이렇다 ,다양하게 하는게 좋겠다 이런식으로 몇가지 이야기를 했는데

갑자기 상사가 욕을하면서 화를 내더라구요

니가 날 가르킬려 드는구나 , 충고 한마디 하면 회사생활 그따위로 하면 안된다 ,

이런식으로 화를 내면서 피드백에 대한 충고가 아닌 충고를 하는데

아니 이럴꺼면 피드백 하지말라고 하던가

평소에도 내로남불에 개꼰대스러운 모습 때문에 싫어했는데

이번사건은 아주 그냥 진짜 질색하게 만드네요

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1 [* 익명1 *]

개색퀴들과 재밌게 싸우면서 살아갑니다.

개색퀴들을 다루는 기술이 나날이 늘어갑니다.

10:45:00

1 [* 익명2 *]

형식적인 회의일뿐 이미 접대받고 내정된 제품이 있나부죠.

10:45:33

0 [* 익명3 *]

답정너네. 좋다는 의견 하나씩 내란건데 아무 말 없으니 섭섭해하다가 나쁘단 말을 들으니 화 난 듯.

실패했을 때 남탓만 안하면 다행임

11:57:00 * 점아이콘


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